作者: Carl_Lew / 发表于 2013-08-23 12:15:04

这两年媒体经常报导大学生就业的问题。由于宏观经济的低迷，大学生的就业问题也越来越严峻，去什么样的公司，找什么样的工作不但让学生纠结，也让家长颇为为难。 学商务英语的梅子告诉我：“老师常说，要降低就业...在蓝鲸项目，似乎大家对质量的关注意识有些欠缺，于是在项目上的不同角色、不同工作年限的人之间采样做了一次访谈，上面这个问题就是其中访谈的问题之一。有同事曾提醒我说这种题就是送分题，肯定不会有人回答不出。可是，事实并非如此…

作者: qingchunjun / 发表于 2011-09-11 11:40:40

自己的话：偶然看到一篇讨论职业生涯发展的文章，觉得不错，特转载于此，希望更多的人能够看到。 原文如下： 如何看待职业生涯设计,决定了你能否有效缓解职业压力,不断得到成长,并持续获得成功。我认为,一个人职...在蓝鲸项目，似乎大家对质量的关注意识有些欠缺，于是在项目上的不同角色、不同工作年限的人之间采样做了一次访谈，上面这个问题就是其中访谈的问题之一。有同事曾提醒我说这种题就是送分题，肯定不会有人回答不出。可是，事实并非如此…

作者: 雪儿 / 发表于 2008-08-27 09:26:40

本来不想写的，这类东西太多了。不过这两天面试了几个人后，感触较多，就发发牢骚吧。 这几天收到7、8份简历，发现都来自某地的不同大学，并且都是毕业后有一年的测试经验，我还想着，原来这个地方的测试业都发展...在蓝鲸项目，似乎大家对质量的关注意识有些欠缺，于是在项目上的不同角色、不同工作年限的人之间采样做了一次访谈，上面这个问题就是其中访谈的问题之一。有同事曾提醒我说这种题就是送分题，肯定不会有人回答不出。可是，事实并非如此…

作者: 雪儿 / 发表于 2008-08-13 17:17:59

    每天睡觉前给儿子讲故事，都要讲一个“今天乖不乖”的故事，象往常一样， 问他：“中午饭吃的快不快？” 答：“快。” 再问：“老师表扬你了没有？”因为小班的时候吃的快也会受表扬的。 答...在蓝鲸项目，似乎大家对质量的关注意识有些欠缺，于是在项目上的不同角色、不同工作年限的人之间采样做了一次访谈，上面这个问题就是其中访谈的问题之一。有同事曾提醒我说这种题就是送分题，肯定不会有人回答不出。可是，事实并非如此…

作者: xyxykitty / 发表于 2008-08-04 13:24:57

人是测试工作中最有价值也是最重要的资源，没有一个合格的、积极的测试小组，测试就不可能实现。然而，在软件开发产业中有一种非常普遍习惯，那就是让那些经验最少的新手、没有效率的开发者或不适合干其他工作的人...在蓝鲸项目，似乎大家对质量的关注意识有些欠缺，于是在项目上的不同角色、不同工作年限的人之间采样做了一次访谈，上面这个问题就是其中访谈的问题之一。有同事曾提醒我说这种题就是送分题，肯定不会有人回答不出。可是，事实并非如此…

作者: xyxykitty / 发表于 2008-08-04 13:24:57

51Testing软件测试网ov b,Y}:Y C很多年轻或者刚刚从事测试工作的工程师，经常会问：“测试工程师需要什么技能或者具有什么素质才是合格的？”与开发人员相比，测试人员不但需要一技之长，还需要掌握诸如操作系...在蓝鲸项目，似乎大家对质量的关注意识有些欠缺，于是在项目上的不同角色、不同工作年限的人之间采样做了一次访谈，上面这个问题就是其中访谈的问题之一。有同事曾提醒我说这种题就是送分题，肯定不会有人回答不出。可是，事实并非如此…

作者: 雪儿 / 发表于 2008-07-22 17:35:24

面试：如何谈薪水   前提：1、你要理解自己的能力       2、你要理解当前的行情   首先你对自己的能力要理解，知道自己值多少钱。当然，如果你是新人，那就没有什么可以...在蓝鲸项目，似乎大家对质量的关注意识有些欠缺，于是在项目上的不同角色、不同工作年限的人之间采样做了一次访谈，上面这个问题就是其中访谈的问题之一。有同事曾提醒我说这种题就是送分题，肯定不会有人回答不出。可是，事实并非如此…

作者: 雪儿 / 发表于 2008-07-21 13:12:16

面试时如何列举你的经验，证明你的能力：   一地风景10:41:07 我有时 举例会举前前一家的一些例子 可能人家会觉得我在上家没做出什么成绩 一地风景10:42:44 你刚才不是说 他们主要看上家的一些经验嘛 ...在蓝鲸项目，似乎大家对质量的关注意识有些欠缺，于是在项目上的不同角色、不同工作年限的人之间采样做了一次访谈，上面这个问题就是其中访谈的问题之一。有同事曾提醒我说这种题就是送分题，肯定不会有人回答不出。可是，事实并非如此…

作者: 雪儿 / 发表于 2008-07-21 12:23:01

导演10:29:35 我同事说，人的价值要在跳槽中上升的 雪儿10:29:57 我跳的单位比你多吧。 导演10:30:08 是啊，所以你的价值比我高多了啊 雪儿10:30:48 哈哈，那是我能力比你强啊   哈哈，玩笑话，并不...在蓝鲸项目，似乎大家对质量的关注意识有些欠缺，于是在项目上的不同角色、不同工作年限的人之间采样做了一次访谈，上面这个问题就是其中访谈的问题之一。有同事曾提醒我说这种题就是送分题，肯定不会有人回答不出。可是，事实并非如此…

作者: xyxykitty / 发表于 2008-08-04 13:24:57

  最近很多刚刚毕业的同事，都问我这个问题，个人职业的发展方向，到底怎么做，才能尽快成为一个领导者！问的我很晕，因为我不能很准确的回答这个问题！在蓝鲸项目，似乎大家对质量的关注意识有些欠缺，于是在项目上的不同角色、不同工作年限的人之间采样做了一次访谈，上面这个问题就是其中访谈的问题之一。有同事曾提醒我说这种题就是送分题，肯定不会有人回答不出。可是，事实并非如此…