起步于系统工程师,迈进入测试工程师,从起初的C/S系统到互联网时代的B/S系统,从事过电信增值业务、软交换、烟草OA、公安技侦和电子商务等行业的软件测试开发和管理多年,愿与大家共同分享共同交流,关注软件项目管理、测试团队管理、软件流程控制和软件性能测试及自动化测试技术。互联网时代,技术推动进步,欢迎人才推荐:jonas.wangl@alibaba-inc.com
测试团队应有的类型
上一篇 /
下一篇 2008-11-06 20:34:05
/ 个人分类:测试管理
在一个理想世界里,你可以根据你的项目需求从一个“性格类型”库里选择组建一支
测试团队,几乎和你为一出喜剧或一部电影选择演员阵容是一样的。你想要什么类型来保证团队的成功呢?让我们来看一些可能性吧。
+RQ3Tm0t2j#zHdp$[0 早期采用者(Early Adopter)
~'r0S*n.xz051Testing软件测试网B w!JG"v9]zp 软件工程的一个方面是“永恒的变化”同时带来的喜悦和痛苦。就在你觉得你已经掌握了一种技术或工具的最新情况时,一个新的版本或产品发布了,你又落后了。而且你别无选择的要更新你的知识:你必须努力跟上最新的进展。如果你停滞不前,你很快就会掉队。因此,在你的团队里你需要一个喜欢探索最新软件并为你的团队的软件测试环境推荐新插件的人。
Ss+_?#l"? j5B2yV
}@051Testing软件测试网8C;DA ]gtzs
F
Cv]1qm!j-zX0 持续采用者(Constant Adapter)