白盒测试目前的技术还不是很全面和成熟，里面有价值的内容其实也很多。还有待进一步发展。
通过深入到代码层的测试工作，QA和开发可以实现很多的紧密配合，有助于及时保证业务质量，所以这部分工程师是很有价值的。
4、测试架构师
负责规划辅助测试的各种工具和平台。基本上是全能的。并能对自动化，技术改进和测试理论有很好的贡献。属于大牛级别。比如研究封装开源的框架，或者开发新技术，来提高QA的测试效率和保证质量覆盖。 不过这个职位将来会比较尴尬，可能会并到测试工具开发工程师中，或者在对应的工具开发团队担任管理。
这个职位，将来会死掉。企业不需要太多的title。。
5、性能测试工程师
国内的黄金职业，技术相对专业，但是精通了基本可以一劳永逸。性能测试的理论基本跟开发技术关联不大，所以还是很稳当的。
6、安全测试工程师
严格来说不算QA，虽然QA里面有做这个的，但是专业理论要求较高，跟开发技术的关联性也不是太大，具备通用性，所以也是很黄金的。
7、测试管理
去做QA的管理角色，比如带项目，QA数据统计和分析。带团队等。自然也是很黄金的了。
对于大部分公司来说，职位并不是严格的，很多人可能是一职多能。
发展方向主要有以下几种
1、走QA技术路线，测试分析，自动化，白盒，或者专心走性能测试，安全测试，测试规划等。
2、走RD技术路线，转行做研发。这个例子也很多。开发肯定比QA更可靠。 已经有不少先例了。
3、走管理路线。有管理爱好的，可以往这个方向发展。
4、走业务路线。去做产品经理，规划产品设计。也是蛮不错的职位。
5、开发测试工具，测试解决方案，提供测试服务。类似于51Testing和博为峰这样的公司。
