测试的工作，对我而已，就是把用户的需求、系统的设计、模型等吃透，我们总的要做到
1、理解用户的需求：读懂、归类用户的需求，用户的需求很多时候与系统功能并不是一一对应，而是相互交差，如果单纯的去看需求，势必会：
a、效率低下：未规整需求，从而做了大量的无用功
b、系统功能不完善：因为我们没有分析需求或者说设计人员的遗漏在测试侧未得到补充
2、理解我们系统的设计：理解我们的设计是指了解系统的分块，每块的关联等。理解这些对于系统的数据流程及业务有很大的帮助，取其一点作为突破点，分析出与其关联的部分，理清自我思路，不做盲目的无用功，对测试的完善性、准确性帮助很大
3、理解我们的数据模型：这是数据最终的存储部分，也是大部分业务的体现，这块不了解，我们根本不知道所做的业务的正确性，或者说，根据模型中的关键表、关键字段可以拓展业务本身的关联体
从上述三点，我们不难看出，我们需要的测试人员，实际上是具备一定的分析能力，思路清晰、有一定的相关系统经验的人员，细心，远远没有分析来的透彻，来的简单，不难想像，对业务分解后，至少基本上能做到“知其然”，部分做到“知其所以然”，测试的效率与绩效势必有所提高，当然，招这样的人员并不简单，需要招聘人员花些心思，确保所招人员具备上述素质．
