汤普森表示：“我们已经确定了100个可能的候选人，曾与其中的数十名进行沟通，最后确定了一组约20个人的短名单，这些人的履历都非常令人印象深刻。正如所期望的，这个群体正在缩小，我们已经做了更深入的研究和调查，包括与董事会全体成员的沟通。目前进度不错，我希望我们会在2014年年初完成我们的工作。”
有消息称，董事会内仍有争执。董事会对究竟是需要一个更有经验的领导者 比如福特首席执行官艾伦·穆拉利，还是一个技术人员，如微软的企业主管萨蒂亚纳德拉，无法达成一致意见。
有趣的是，汤普森重申需要技术类CEO时谈到了微软董事长比尔·盖茨，汤普森表示，“他发现，这是一个复杂的角色，涉及复杂的商业模式和领导一个技术性很强的组织，与最顶尖技术人才一起进行工作。”
