月薪3000到30000,软件测试工程师如何突破职业瓶颈?

发表于:2018-3-12 13:53  作者:51Testing   来源:51Testing软件测试网原创

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  1、从早忙到晚能力却没有提升,这是为什么?
  从早到晚,加班到深夜,蓦然回首,而你的职位却原地踏步,设定了目标,尽管拼了全力,却依然完不成;一直很努力的你,感觉自己忙忙碌碌,但是能力一直没有多大提升……
  如果你也有类似的困扰,那么说明你遇到职业"瓶颈"了。如果一直无法突破自我,就只能原地踏步。
  这是因为,随着工作内容的变化,你原有的知识体系和技能已经不匹配,对新环境和变化的适应能力不够,无法应对瞬息万变的工作。
  这就好比盖一栋楼房,你需要打好地基,建立知识框架,然后才能一层层往上盖。
  对应到软件测试工作中:软件测试的概念与理论、WEB前端基础等知识是地基,它是你职业生涯的基础,而软件测试工具或框架是技能,是房子的框架,地基扎实,技能均衡,这栋楼才能不断往上盖。所以你只有解决了这些问题,你的职业发展才能更上一层楼,进入新的阶段。
  2、为什么会有"瓶颈"?我们又将如何突破"瓶颈"?
  这些问题,美国的学习顾问、企业家布里塞尼奥在TED的演讲让人深受启发。他不但指出了问题所在,还提供了一套行之有效的解决方案。
  布里塞尼奥发现,那些牛人之所以厉害,是因为他们能够在生活中刻意地在两个区域中切换。一个是学习区,另一个是执行区。
  学习区是用来学习的。在这块区域中,我们要做的是学习、尝试、更新、反馈、总结、反思,从而不断提高自己的能力。
  执行区是我们的日常工作。比如测试员跟踪bug,程序员写代码。
  这两个区域很好理解。如果你现在是一个菜鸟软件测试员,你的领导不断的安排你测试一个接一个的新项目,你每天努力工作,训练技能,几年之后,你的软件测试技术越来越熟练,这里顺便谈一下软件测试职业发展的线路:
  ● 从初级测试工程师→中级测试工程师→高级测试工程师→资深测试工程师;
  ● 初级测试工程师→中级测试工程师→高级测试开发工程师。
  ● 初级测试工程师→测试组长→测试经理→项目经理→项目总监;
  ● 初级测试工程师→质量保证人员→质量管理人员。
  然而,随着互联网的飞快发展,IT行业出现了日新月异的变化,新的技术会不断出现,你熟练掌握的软件测试技术很快就过时了。慢慢地,你就会发现,之前的技术已经无法应付越来越复杂的项目,你该怎么办呢?
  这个时候,你只有苦练软件测试行业的新技术,学习涉略新的编程语言,才能应对不断变化的行业趋势,获得更好的发展。
  同时,我们的能力一直没有提升的原因,就是害怕失败和风险,导致我们一直处在执行区,渐渐地,我们就把生活变成了执行区,只顾得上应付日常工作,忽略了学习区的反思、反馈、提高和进步。
  在一个岗位上工作几年后,一个人的能力会停滞不前。这在我们软件测试行业得到了证实。之所以如此,是因为一旦我们认为自己能较好地胜任工作,我们就会停止在学习区花费时间和精力,将全部的时间都用来完成工作,而完成工作并不能让我们不断进步。
  然而,执行区并非没有价值。当我们处于执行区的时候,虽然我们要避免犯错,但是不可能不犯错。犯错也是一种反馈,我们可以从错误中获得成长。
  因此,不断提升自己,让自己更强大的方法,就是在学习区与执行区之间相互切换,有目的地培养相关技能,然后再把这些技能应用到执行区。
  总而言之,我们在学习区待得越久,提升就越大。所以,如果要突破自我,就要增加学习区的时间。
  3、如何突破人生发展的"瓶颈",获得更大的提升?
  一、你要走出舒适区,敢于折腾自己
  我们都知道,最锻炼能力的,往往是难熬的项目。如果你每天做的都是自己再熟悉不过的事情,那么你很难获得成长。
  专家研究表明,只有在学习区练习才最有成效。所以接触一些不熟悉的领域,尝试一些有挑战性的任务,让自己过得不那么舒服。
  对于一个软件测试工程师来说,如果你对手工测试和测试流程很熟悉了,你可以去学习基于工具的自动化测试,基于工具的自动化测试用的很溜的话,可以学习一下Python这门语言,为今后自主开发自动化脚本打下基础。
  这样,对软件测试各个模块都有了一定的了解后,团队合作会更顺畅,你对很多事情的看法都会发生改变,做事的格局也大不一样。如果老守着自己会的那点儿东西,总有一天会坐吃山空。
  二、注重刻意练习
  刻意练习,其实是从"熟练" 到"生巧"的转换方法,对于一个人的提升来说非常重要。
  心理学专家发现,有不少成功人士,都是用"刻意练习"的方法来完善自己。
  他们把精力放在"次级技能"--也就是不太好的技能上,对其进行学习,然后通过学习、反馈、调整以及专业的指导来获得提升。
  通过这种练习,他们的技能获得了脱胎换骨的进步。
  还是拿我们软件测试来说,如果你想学习接口测试这门技术,你每天花 40-50 分钟,聚精会神,进行有针对性的学习和实践,那么不出三个月你就可以很好的掌握接口测试这门技术。
  这就是刻意练习的意义:补齐强化我们的短板,让技能均衡,从而继续往上盖楼,迈入人生新的高度。
  三、找高人指路
  那么,如何发现自己的短板和问题?这就需要高人指点了。
  韩寒说过一句话:"也许你的极限,只是别人的起点。"有时候, 高人的一句话,胜过我们几年摸索。
  在你陷入困境的时候,你就需要高人指路。高人能够指出你存在的隐藏缺陷,告诉你当前的状态是一个必经过程,解除你的迷茫和困惑,为你指出正确和合适的努力方向。
  那么,高人在哪里?
  你可以从行业内、身边、互联网上去寻找。如今是一个信息化的社会,只要你用心,一定可以找到满意的答案。
  这个高人,可以是一个人,可以是一本书,也可以是高质量的一份51testing软件测试行业调查报告,它不仅为软件测试人员提供行业薪资参考,还提供测试领域前瞻性的需求现状及预测分析,以及职业发展规划等,涵盖从基层岗位到测试管理岗位的各层级,根据这份调查报告你还可以了解去年整个行业的发展情况,同行的技术水平,各公司测试团队的发展趋势。只有深入了解整个测试大环境,在全局上把握,从宏观上考虑,才能更加清晰的认知自己的擅长领域,才会拥有更广阔的职业发展之路。
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