看了不少论坛，发现没有多少介绍游戏测试的。或许游戏测试这个职位并不受到广大群众的认可吧。小弟作为新进游戏测试半年的弱鸡，在这里抛砖引玉。请各位大神轻喷。在这里向大家介绍一下，游戏测试的基础，和我的一些心得体会。
了解测试基础之前，我们先来看看什么是游戏测试以及游戏测试的基本技能。
什么是游戏测试
有人把我们当成游戏体验员。也有人认为我们就是GM，是游戏里的托。也有人觉得我们一天到晚玩游戏还能拿工资，是件美差。其中的辛酸，也只有我们自己知道。做了半年的测试。我所认知的测试，就是保证产品质量。或者说保证游戏的质量。那么从哪几个方面保证呢？首先就是功能，兼容，性能。其次游戏的可玩性，是否易上手，都是我们需要考虑的。我们不仅要对游戏进行测试，保证它的功能。更要对游戏提出建议，来保证它的可玩性。
游戏测试的基本技能
一款游戏，首先，它得是一款软件，所以软测得一些技能我们也是需要了解的（测试方法、测试用例的设计方法）。
1）热爱游戏，玩过游戏。
首先你得喜欢游戏，玩过较多的游戏，才能快速的上手。了解游戏的机制，以及发现游戏中不合理的地方。当然，这个不合理也仅仅是对你个人而讲。
2）有相应的计算机基础
这个就不详细解释了。一个搞IT的连这都不会，也就呵呵了吧。
3）逻辑思维
有助于编写用例，进行测试工作。较强的逻辑思维，能够保证用力的覆盖率，最大程度上减少漏测。
如果只是做初级执行的话。其实有以上三点。基本就可以了。随着我们工作的深入，我们掌握的也会越来越多。
4）数据库
数据库的操作也算是基本的了。查看用户数据什么的，学会这个用起来还是蛮方便的，再也不用腆着脸去求开发了。
5）脚本语言
掌握一门语言总是好的。服务器性能什么的都会用到。我们都会有自己写脚本的那天。
6）Linux
我们终归是要要去做性能的。了解相应的Linux的知识，可以帮助我们做好性能，更能让我们看到服务器日志，一些常规的操作。报错。可以更加轻松的定位问题。
7）肯做事
这是最重要的一点。就算是才高八斗，学富五车。不做事，也是没用的。一定要肯做事，然后才是会做事。公司招人，最重要的是要你来做事。说句直白的话，前面技能要求一大堆，可是我招你进来，就是想你做事。不会的，咱可以学，公司可以培养。可是不做，就没办法了。
以上只是我的个人观点。游戏测试与基本技能说完了。我们看看现在国内游戏市场，测试的现状（大部分情况下）。
网游测试现状
1）缺少时间
测试团队介入较晚（代理游戏介入更晚），很多都是策划和程
序已经实现了游戏的大部分基础功能后才开始组织测试，编写测试用
例的时间极为稀少。
解决方案：
我以为，在没有充足的时间去写用例的情况下。我们还是很有必要拆分一下测试点，做一个checklist。如果什么都没有的话，就会导致，我们重复的做无用功。没有逻辑，没有目的。
2）维护困难
网络游戏内容变动频繁，变动量大，随之而来的测试用例变动
也会频繁和巨大，因此许多团队放弃制作和更新测试用例。
解决方案：
时间充足的情况下还是更新维护的要好。毕竟用例是测试开展工作的核心。现在很多团队都在走敏捷开发的路线，人手不足的情况下还是做个checklist吧。
3）急于发现Bug
测试用例需要长期制作和维护才可体现其作用，而目前大多数
测试团队都急于找到Bug，当执行完一遍测试用例后发现没有多少新
Bug，从而开始怠慢测试用例的制作不更新。
解决方案：
这种情况我也遇到过。切忌心急。如果没有发现BUG，就仔细阅读需求，挖掘隐藏需求。累了就去休息休息。发散一下思维。
4）缺乏与业知识
不可否认的，目前游戏测试从业人员与业知识不够丰富，对于
测试用例的制作方法了解甚少。
解决方案：
这个是没办法的事。随着游戏测试人员需求量的增加，测试人员的门槛也越来越低。只能说，多做，多练，给予适当的培训。
