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顶级公司和一般公司在技术上的发展

上一篇 / 下一篇  2012-12-23 21:20:47 / 个人分类:职业发展

最近连续换了2家公司,一个是我感觉,在全球软件业排名能进50的企业,起码在一个到两个领域是第一的企业,然后,又换了一家一般的美国小企业,明显感觉,这技术上的差距啊,5年以上啊。用到的都是比较老的技术,甚至还在用water fall的流程,然后也是比较老的数据库技术,oracle, 之类,没有考虑到业务可以往云计算、非关系型的数据库上面转,招聘到的员工,也都是比较一般的企业过来的。
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才发现,一般在好公司,你可能感觉不到,你耳闻目染的,知道了很多最新的技术,但是,这些东西,是在一般的企业是很少有机会接触到的,除非自己去看,去学。一般企业都是应用层面的东西,把相对成熟的技术拿来用,更主要的是,也没有什么业务需要,需要他们做新技术的研究。可是呢,在这样的企业,也是比较容易被这个时代淘汰的,同样,也会固化,各个企业的层级。因为,在普通企业工作时间长的员工,越发不了解最新的技术,那也就越发不容易进入一流企业。不了解他们的文化,技术,开发模式。
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然后,做软件测试,其实,是个充满挑战和新知的领域,因为,这个太仁者见仁智者见智了,在那个我说的第一个企业,我在里面,是1QA vs 18 Dev的架构,甚至更多,而,这种1QA vs 12Dev左右的人的现象是很正常的,你说说看,这个对QA的智商还有开发的流程是一种什么层度的考验呢?而且,关键是,那边的质量要求只会比一般的好企业都更高哦。

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人生,就是选择了,在不同时期有不同的选择,没有对错吧。

TAG: 发展 技术 顶级公司 一般公司

 

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