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软件测试人的职业发展

上一篇 / 下一篇  2012-03-03 13:24:59 / 天气: 晴朗 / 心情: 高兴 / 精华(1) / 置顶(1) / 个人分类:职业发展规划

    目前,不少测试工程师职业发展方向很迷茫。软件测试工程师的职业发展路线是什么?是走技术路线、还是管理路线、或者其他?若您选择其中一条路线,您是如何来储备自己的能力,如何达到自己的职业发展目标?


    初级测试工程师:刚走出大学校门或者刚从些培训机构出来的学员,之前没有或具备很少的测试经验,这个阶段主要是掌握最基本的测试方法、测试计划、测试用例、测试报告、环境搭建等。北京上海地区,该职位薪水一般在2000-5000之间。

   中级测试工程师:从事过2-3年实际工作的测试工程师,能够独立制定测试计划,编写测试用例,对初级测试工程师进行指导等。北京上海地区,该职位薪水一般在4000-6000之间。
    达到中级测试工程师水准后,以后的发展可以存在多种方向:
    管理方向:

   测试组长:一般5人以下团队,能够同时承担2-3个较小项目(程序代码在5000行以下)或者1个中、大型项目(程序代码在5000行-25000行左右)。北京上海地区,该职位薪水一般在5000以上,好的过万。

   测试经理:可以管理多个小型测试团队,能够承担多个中型及较大型项目的测试,及具备至少1个大型项目(程序代码在25000行以上)的测试管理能力。该职位薪水一般过万,年薪二三十万正常。

   质量经理/项目管理:跳出测试的执行转而关注过程。SQA待遇差别比较大,但有2年以上测试或开发经验的人5000以上应该没问题,好的也过万。

    技术方向:
    白盒测试:这个由开发人员转过来的比较多,一般技术上要至少达到技术经理的水准。待遇比较好,一般7k以上,好的年薪二三十万。


   自动化测试方向:熟练使用一种以上自动化测试工具,做的好的待遇与白盒测试有的一拼,一般6k以上,不过最近学的人多了,待遇贬值可能比较快。

   测试分析师/技术总监主要职责是对系统的测试结果进行综合的分析,例如缺陷分析、性能分析等。不但测试技术能力较强,还要具备数据库操作系统等多方面的技术知识。这个待遇一般过万了吧.

   行业测试专家:物以稀为贵,过万一般问题不大。
    经历了以上一些阶段,大概在35岁左右,职业发展上基本达到瓶颈,此时只要混的不是很差收入一般可以算的上中产阶级,日子可能依然过的比较郁闷,之后的方向可能有做培训,咨询,自己开公司创业等……

    参考资料:www.51testing.com

 


TAG: 软件测试 职业发展

 

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TesterChen

TesterChen

陈 建平,网名 Tester Chen,软件设计专业毕业,软件设计师、软件测试工程师。 2009年开始接触软件测试行业,2010年正式从事软件测试工作,目前担任软件测试工程师职位。 爱好美剧(电影、电视剧),是《越狱》《速度与激情》的忠实影迷。

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  • 更新时间: 2012-04-22

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