牛人的面经

【转】牛人的面经
 
    申明：偶一朋友写的，所以砖头不要扔我，况且，美女毁容了是要人负责任滴：）很长，但既然已经看了就有必要耐心一点
   
    1广东北电：无心插的柳，春天未到
    广东北电和去年一样是第一来华工的大公司（和很多外企一样月薪7000，工作也不累），但是他招聘的只是软件开发工程师和软件测试工程师，看看我简历中一个个硬件项目，我本来是不想去的，不过后来同学让我去见见世面，想想我还有个高级程序员的证书，就一起去了。到了以后，人山人海，我稀里糊涂的乱投了一个职位，也不知道是研发还是测试。拿了一个纪念品，心想可能这是我投北电的唯一收获吧。听完宣讲会后，就在没有把北电放到心里。结果第二天收到笔试通知，哈哈，我乐。但是仍然把这个归咎为hr姐姐忙中出错，反正捞个考试的机会也不错，就屁颠屁颠的去了。第一题中文翻译成外语：easy，第二题：链表排序，easy，第三题，是个错题，好不犹豫的把错误写好，交卷，出来一看才30分钟。管他呢，走人。过来两天，天上掉馅饼了，居然让我去面试。Hr姐姐一定是看我帅，想见见我。去吧去吧。面试的时候一pp的hr姐姐还有那个人力资源部的主管（就是宣讲会发言的那个），我晕了呀，听别人说都只有一个hr姐姐面试呀，怎么多了一个，还是一个英语n牛的人。难道怕我对hr姐姐不轨，还是。。。。，不管了，反正都这样了，怕什么。叽里咕噜的说了半个小时的英语。然后出来等技术面试。等待的过程中，给我面试的hr姐姐过来和我聊天，第一句就是你的口语相当不错哟，天呀，就我那chinese－english，还不错。可能是恭维我，咳，人长得帅就是没办法。然后技术面试，面试官有两个，一个就是原来华工的师姐。人很好，他们一拿到我的简历就问我：你的项目怎么都是硬件呀？我说我也开发软件，底层驱动，并且我过了高级程序员，然后让我写一个小程序。可能因为第一个问题，我想了2分钟，没有写出来，他们说不要急，给我一杯水，在他倒水的时候，思路出来了，然后很流畅的写了出来，然后问了一些网络和c，c＋＋的基本问题，就让我走了。现在是漫长的等待，要到12月底才有结果。晕晕。
   
    2安凯：当头棒喝
    安凯过来后先是笔试，组织混乱，人太多没有教室。等到好久才开始。由于是IC设计公司，所以应该是我的强项，所以没有把考题放到眼里。拿到考题一看：1：非门的电路图，版图，好像看过，但是想不起来了。2计数器的设计：本科的时候这个是我的强项。不就是卡罗图吗，可是卡罗图怎么画的，再看第三题：最大最小时钟就是：建立时间好像是？？保持时间好像是？？晕，怎么都不会呀。再看第四题：画出熟悉的压控振荡器，本科的时候模电都没有学好，何况想着都n年没有摸过模电的书了，算怂懔耍?第5题：哈夫曼编码，依稀记得，但是不确定呀，第6题：通讯方面的，主观题可以说一点。第七题：计算机的段页管理，听说过这个概念，但是没有看过。罢罢罢，第一次感到自己真是太弱了。即使和同学一起讨论，也没有搞定。最后没有面试机会。人只有在经历过挫折的时候才想着去改变自己。失去最爱的人，让我知道该怎么珍惜身边的人，失去这次机会，让我知道该看书了。安凯，谢谢你。北电给我了自信和自大，你给了我做人做事要踏实的教训。
    3无聊等待中的极度不自信
    过后的几天，我们所的几个兄弟都收到了安凯的offer，看到别人拿offer，再想想自己，失落极了，也开始怀疑自己的个人能力。之后又投了高德，因为信箱的问题，投了几天都么有消息，然后我门所的很多人都去高德了，就是没有通知我，那个时候的我更是消沉了，看书也看不进去，老是感觉自己太水。然后就是不停的检查邮件，检查手机是否开着。
    4忙碌的一天
    11月9日8：30迈瑞面试，9点结束后打的到武汉精伦，有个老总和我们聊了一会，然后让我们过段时间后单独谈薪酬，然后签约，因为是我们所的老师推荐的，所以不用面试，笔试。10点半结束后匆匆感到湖宾花园，参加华为的技术面试，面试官n变态，把我简历中的4个项目中涉及的东西统统问了一遍（DSP和单片的区别和优缺点，FPGA芯片的厂家，嵌入式系统芯片的内部结构，PCI总线的优缺点，和单片机的总线上的波形有什么不同（这个问题不知道），然后就问我有没有实际的调试经验，我毫不犹豫说有（才怪），他盯着我的眼睛很长时间，我也盯着他，没有一定撒谎的样子，脸不红心不跳。好在我准备充分，基本上都回答对了，经验1：他问一点，你要回答两点，要全面，显示你的知识面光。经验2：撒谎不要心虚，要心安理得。最后他说：恭喜你通过技术面试，出来等待二面，突然接到迈瑞的电话，说要我下午笔试，又匆匆赶回华工，2：00的时候笔试，笔试中接到京信通讯（广州，年薪8万到12万）让我去面试，考完迈瑞的笔试匆匆感到8号楼，参加京信的面试，我去得第一句话是你好，第二句话是：其实我不想来面试得。那个海龟就问我为什么？我是我对微波，无线通讯一无所知，也没有兴趣。本来以为他会让我走，结果他说其实我们得硬件开发不是这样，而是嵌入式系统，DSP，而你的项目很对口。我晕，那就留下吧。然后他问我DSP和FPGA得发展前景，我是FPGA将取代DSP。（具体得理由网上多得是，这里不说了）。。。。。然后他就说很对，现在他们就遇到这样得问题：DSP跟不上通讯得发展速度，然后让我给出解决方安。我就说用FPGA实现，然后给出一个大概得得解决方案。然后突然用英语说：canyouintroduceyouruniversity?结果我立马滔滔不决得speak我的大学经历，完了他说你理解错了，但是你的口语很好。我倒。感觉对我很感兴趣，说明天给我消息，如果可以的话谈薪酬，然后立马签约。
    5硕果累累
    10号上午接着去湖宾花园华为2面，面试官还是昨天的那个，简称1，我（简称2）可能是昨天在技术面试中把他唬住了，所以今天基本上没有问我技术问题，只是要我描述了一下硕士论文项目。我很清晰的描述下来。
    问题1：你的项目中有几个人，你担任什么角色？
    回答：－－－－－－－－－－－－－－－－
    问题2：你在项目设计中有不同意见的已经怎么半？
    回答：－－－－－－－－－－－－－－－－
    问题3：你怎样和你的parters协调，把项目推向前进？回答：－－－－－－－－－－－－－－－－
    问题4：你们所有多少人来华为面试？
    回答：－－－－－－－－－－－－－－－－
    问题5：你在你同学中的地位（生活中的和科研中的），身边的同学有没有比较差的，你对
    他们的看法，及你有没有和他们的交流。
    回答：－－－－－－－－－－－－－－－－
    问题6：你期望的薪酬和华为的有没有差距？如果有你怎么看待这个差距？回答：有，我的期望是7000，但是如果让我选择发展前景和薪酬，我选择前景。华为的前景：－－－－－（此处省略500字），我的优势---------(此处省略300字)，所以我在华为有很好的发展前景，薪酬自然不成问题。
    问题7：当你所在的项目的上司把你的发明专利改成是他的，你怎么办？问题8：华为很苦，你怎样看？
    ：乘着年轻好好干
    下午迈瑞面试，主要事介绍自己的项目，快完的时候，面试官说：前面我们说得都是数字电路。。。。我当时头一下就大了，那接下来岂不是模拟电路――我最弱的东东呀。果然他让我画同相放大器，滤波电路。我画对了滤波电路，但是同相放大器搞不定，他拿出我的试卷说:你看你考的很高，怎么这么简单的题目都搞不顶。我晕。当天让我出去的时候，我感到完了，迈瑞byebye了，你可是我最想去的公司呀。21：30接到京信的电话，让我第二天9：30去座谈，回到寝室，听到同学说迈瑞开始通知了，我等到24：00还没有，就去洗脸，刚到水管，电话就响了，是迈瑞通知我第二天12点以前去签协议。我当时高兴的无法形容呀。
    兄弟们都说我牛，一下子接到两个好offer。睡觉的时候想了很多：1不要怀疑自己，要相信自己的能力（前提是你要有能力）2找工作运气很重要，但是一定要准备3再面试的时候要自信，用口语的时候要放松，4一定要有自己的特点：知识面广，基础扎实。
    6签约
    我的打算是先去京信面谈，再去迈瑞谈。当时有10个做研发的研究生，都是DSP和FPGA的，现实介绍了自己的情况和希望从事的岗位，然后是那个海龟介绍我们以后将到什么岗位，要了解什么知识。然后就是薪酬：（从我回的一个帖子看）上面看了几个同学说京信的招聘人员要么是挂断电话要么是来做秀，我像从我这几天和京信在一起的经历做一下解释。首先这几个招聘人员都是很客气的，不管是对谁。昨天我们在一号楼座谈的时候，来了几个霸王面的，他们都客气的对待，耐心的解释，所以我认为他不会作出挂断电话的粗鲁举动。京信第一次来华工，但绝对不是来做秀的，对我们以后的职业都有很详细的规划，并会在我们入职之前不断的给我们相关的学习资料。关于待遇，我想绝对可以是现在来到公司最好的，估计以后也不会有几家可以超过他的。住房免费：套房，每人一间，共用客厅，厨房，有电器，家具，吃饭：3元一餐，四菜一汤，还有水果。交通：上下班都有公司的班车接送。在开发区有自己的篮球场，和网球场，每周为爱好足球的同时提供车辆去踢球。每年7天的带薪假期，还有12天年假（不包括上述7天假），这个我最喜欢，每年都可以回家探亲。加倍发4倍的工资。所以说京信的软硬件都很好，对人才也很尊重。虽然刚刚
    成长8年，但是已经从欧美厂家那里抢回了市场第一的位置。是个不错的公司。在此告诉那些即将进入京信的本科同学：京信是相当好的选择。
    【在rocspreading的大作中提到:】
    我的感受是这两个公司都是相当不错的企业，如果哪个同学能拿到offer:的话，不要犹豫了，签约！京是无线覆盖领域的强者（国内的第一），香港正版上市公司，非常不错:，这个领域的前景绝对好，精干的开发组织（200人），高的薪水强的锻炼:机会，由于开发区地皮不贵，提供住的.....非常有诚意的接纳开发人才（主:要是硬件罗），人事经理是个广广，非常有个人魅力，幽默而直率（不过:有时候大马虎）但是就是有点匪气，迈是医疗数得上号的单位，高的市场份额，从招聘的人看出一种非常高的素质：气质优雅，绝对的亲和力，绝对的坦诚和毫无保留的交流，人事人员相当的耐心，（尽:管有点混乱），如果一个单位里面所有人都有这么高的综合素质的话，你一定同样:会受到感染，很不错，较高的薪水和好的学习机会下去签约，和我一起签的还有我们所我一个很要好的哥们，因为都比较活波，所以我们签完了就是撩hrmm（名字叫王佳，很pp，声音特别好听），因为当时只有她一个人在，所以我们两个就说：京信在宣讲会别人答对问题都有mp3送，我们都嫁给京信了，总该给个结婚礼物吧，然后王佳就偷偷送我们两个每人一个mp3，希望没有拿到的同学不要介意。然后又聊了一会，问了问待遇。据她说搞研发的都在10万以上。高兴死了。签了以后就去508据迈瑞了，他们很客气，我们很不好意思。没办法。京信更诱惑人一些。还是很感谢迈瑞。
   
    后记：之后高德打电话让我去面试，我当时就据了，华为打电话让我三面的时候，我没有据，后来想想，做人要厚道，把机会留给后来人，第二天冒雨去和华为的hrjj说我不三面了。但是上海贝尔和威盛的笔试我还是要去见识见识的，最好在能混两个offer。嘿嘿。
    1守时：wy，我们所一哥们，面试迈瑞迟到10分钟，被据了2知足：zp，我们所一哥们，和我一样，同时拿到迈瑞和京信的offer，但是他还想等，结果被迈瑞据了，万幸的是今天京信给他offer
    3自信：只要你努力，你也可以成为牛人，面霸和据无霸，要敢于正视面试官4镇定：撒谎要有底气，我有一个项目是虚构的，但是我相当了解相关的知识，并根据我的课题构思的，所以华为一面的时候没有漏任何的破绽。5放松：这样才能保证你的思路不会因为紧张而不畅。
    6要调节自己：找工作很累，真的，但是要调节自己，不相关的公司就不要去了。