去年8月，《纽约时报》曾发表文章称，亚马逊的办公环境极度恶劣和紧张。随后，亚马逊CEO杰夫·贝索斯(Jeff Bezos)紧急辟谣，称“这并不是我所认识的亚马逊”。但如今看来，《纽约时报》当时的报道似乎并非空穴来风。
据彭博社报道称，一位压力过大的亚马逊员工日前从亚马逊西雅图总部大楼一跃而下。据警方称，这位员工企图自杀。该自杀事件发生在当地时间周一早上8点45分左右，警方表示，这位员工跳楼后并未死亡，已被送往西雅图的一家医院救治。
据知情人士称，该员工在跳楼前曾向公司CEO贝索斯和同事发送了一封电子邮件声明。据悉，该跳楼员工近期曾提交申请，希望调到另一个部门，但被亚马逊拒绝。
该知情人士还称，对于亚马逊的该决定，这位员工在致贝索斯的电子邮件中表达了失望之情，并暗示可能采取“自残”行动。
对此，亚马逊在一份声明中称：“我们希望他尽快康复。他正在接受最好的治疗，在康复过程中我们将全力提供帮助。”
亚马逊也并未唯一一家被指工作压力过大的企业，苹果iPhone代工厂商富士康也发生过员工跳楼自杀事件。
再回归亚马逊事件，《纽约时报》2015年8月报道称，亚马逊的办公环境极度恶劣和紧张。在这样的工作环境中，员工们被迫将工作放在私人生活之上，而且还要求员工们在充满压力的绩效评估会议上互相揭短。 此外，员工们在遭遇疾病、悲痛或其他现实困扰时反而遭到公司的漠视。
随后，亚马逊CEO贝索斯对该报道进行了反驳，称“文章中所描述的亚马逊不是我所认识的亚马逊，所描述的员工也不是我每天都朝夕相处所看到的热情的亚马逊员工。”
