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多次辛苦求证的BUG,测试负责人不相信你,怎么办?
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下一篇 2009-04-27 18:28:03
51Testing软件测试网P L(Y;lQt \l.~ 在测试工作中,会遇到许许多多的问题,不但是技术上———智商上的问题,更多也有非技术——情商上的问题,呵呵这只是我个人认为罢了。
t&s:W]WPG051Testing软件测试网F6Ru`Ej N0S ] 当测试小成员,认认真真一次又一次地求证了BUG,去告诉测试负责人时,他就老说这不是问题,也许是还不完全相信该测试人员能力?也许是该测试人员未能正确表达?也许负责人跟本无认真听?种种或更多的可能.....那我们该怎么办呢?故此BUG就一直留在版本中并且很久很久,以至在新版本中也是如此。但是当此测试人员再与同事交流,并让他也求证此现象后,然后让他去和测试负责人汇报BUG时,然后这时测试负责人马上会相信。
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y;U(p%It|[t/b05rju.z.Vb%q4pk!og0 今天我就遇到了这种情况,并且好多次,呵呵,真的觉得好奇怪好奇怪,我也分析了下自己的原因......也许是我操作能力没男生那么强吗?因为同事他操作能力较强,我们经理信任他是必定,肯定他也有可取之处哦......有时嘻哈地想下,人家天天一边玩一边测,而我认认真真仔细地测,你就为什么不相信我呢?呵呵,也许想多了。因为本公司测试不规范也没形成一个很好的团队,一共就两个测试人员,再加上主要负责测试的经理......要形成很好的测试团队,或进行很严格的测试的,那显然仅靠我们几人单薄的力量,那是心有余而力不足的。主要是人员太少了.......51Testing软件测试网v%F#w B T-E
h^;N;jY6b3bvA0 所以今天,我真的是觉得好受委屈似的,为什么每每就不相信我呢?当时真想眼泪出来,嘿嘿,然后和同事嘻嘻地开玩笑下:“他就是不相信我吗,我每次和他说就不相信......然后叫你去说,他就相信咯。”不过上次我把BUG告诉同事,让他去和经理说,经理还是说是正常的,不需要改。一般情况下,我都会发现BUG后,和同事商量,叫他去和经理汇报.......呵呵
5EN)o!nq u&\uE] y0y,j#}z'd/VD0 我想了下,不管怎么样,还是鼓起勇气和经理好好地沟通下......不管他爱不爱听,因为我说话较直虽然说地是真话但不一定好听,但要我说好听又不真实地话,我可真地做不到,嘿嘿.....以前刚来工作时,是激情很大, 也很爱提意见,现在好像没那么积极,也许是每次看到自已提出的真诚意见很少被采纳吧,也许在同一环境下呆地太久了,还有老板真的是太抠抠了,再加上没什么激励措施和组织活动,没竞争似的......年轻人还是喜欢有激情的......当然还有许多个人做的不好的......也要不断完善自己.......51Testing软件测试网^Y8wa7Z/Uli